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发表于 2017-2-4 19:39:06 |显示全部楼层

据京东黑板报微信公众号,京东集团CEO刘强东近日做客央视《遇见大咖》节目,刘强东表示,对员工好永远不能变。京东内部曾有高管提出,将配送员等基层员工外包给第三方公司,以节约成本,看似明智的选择却遭到了刘强东的强烈反对。“我认为这是耻辱的,这个成本永远是不可以省的,京东不允许这样做。我们每一个聘用的人员,保安、保洁、每个快递员都必须跟京东直接签劳动合同,不允许有一个员工交给外包公司。如果一家公司是靠克扣员工的五险一金挣钱,牺牲他们60岁以后保命的钱,那是耻辱的,赚了多少都会让我良心不安,我没有成就感,这家公司的存在也没有价值和意义。”

  刘强东表示,自己始终认为,并不想人为地逼着我们的团队去赚钱,希望一切都是自然的,只要把用户体验做好了,成本效率达到极致了,盈利一定是个很自然的过程。而企业的价值在于真正为国家和社会做出贡献。

以下为谈话节选:

  谈员工宿舍:工作满三年以上的员工,每人单独一个房间

  刘强东每年都会随机走访京东各地的配送站和仓库,每次走访,他的关注点都与基层员工的待遇有关。这一次,他在参观宿迁呼叫中心新建的员工宿舍时,发火了。

  刘强东:今天我看了宿舍楼,我真的是气得想打人。我原来一直说的是高级单身公寓,结果今天看了样板间,里面竟然准备住四到六个人,卫生间竟然还是那种蹲便器,跟淋浴放在一块,这让我想起80年代,南方的黑心工厂给工人住的宿舍。我说了多少遍了,要让员工、让兄弟们活的有尊严。

  刘强东当场提出要求,京东的员工宿舍,每间最多只能住两个人,工作满三年以上的员工,每人单独一个房间。

  谈员工五险一金:节省这笔费用是一种耻辱

  京东的自建物流体系就如一把双刃剑,服务好、效率高的同时也大量占据着公司的运营成本。京东内部曾有高管提出,将配送员等基层员工外包给第三方公司,以节约成本,看似明智的选择却遭到了刘强东的强烈反对。

  刘强东:今天早上开早会的时候我说我再重申一遍,有人说把员工外包给第三方,我们一年立马可以节省十几个亿,公司一年就可以有十几个亿的净利润,早就可以赚钱了。但我认为这是耻辱的,这个成本永远是不可以省的,京东不允许这样做。我们每一个聘用的人员,保安、保洁、每个快递员都必须跟京东直接签劳动合同,不允许有一个员工交给外包公司。如果一家公司是靠克扣员工的五险一金挣钱,牺牲他们60岁以后保命的钱,那是耻辱的,赚了多少都会让我良心不安,我没有成就感,这家公司的存在也没有价值和意义。

谈员工买房:工作五年就能在老家买房,这让我觉得很幸福

  在宿迁宴请基层员工时,刘强东斟满酒杯挨桌与他的兄弟们喝酒聊天,在他眼中,京东基层员工福利待遇好的标准之一就是工作满五年后能在老家县城买一套房。

  刘强东:我觉得当你听到这些故事的时候,就会发现这十几年来,不仅自己有一种幸福感,你还可以让无数的员工,让他们的日子过得有希望,对未来充满了信心,特别是能让我们的孩子们得到公平,这是一件很有成就感的事。我们现在整个公司70%以上的员工跟我一样是来自农村的,这些员工凡是在京东工作满五年以上的,绝大部分都能在老家的县城,当地的小城市买得起房子。

  谈员工管理:对员工好永远不能变,好的系统管理能将恶人变成好人

  养活数量庞大的配送员,在外界看来是一个沉重的枷锁,刘强东却乐在其中,并能从中获得巨大的满足感和幸福感。外界所质疑的这份“重资产”,正是他想要的。在他眼中,这不是模式或者手段,而是目标本身。建立一个人数庞大的京东帝国,并带领大家走向共同富裕,这契合了他少年时期埋在内心深处的梦想。

  刘强东:从小我就坚持,我一定会走出那个村子,而且我希望有一天我能把村里面大部分人都带出去。今天既然我走出那个村了,我能够建立自己的公司,有这么多员工在这儿做这么大的生意,如果让我只是为了钱去不择手段,去压榨咱们的劳动力,去赚昧良心的钱,那都不是我心目中的梦想和理想。

  我觉得对员工好永远不能变,企业的失败不是因为对员工好,而是因为没有管理,对员工好跟有管理系统,二者是不矛盾的。作为管理者我更希望能够建立一套管理系统,恶人到这个系统里来也能变成好人。

  如果没有好的系统,没有监控流程,你就是在引诱员工犯罪。我并不认为这并不是他们造成的,而是我造成的,因为我是管理者。

  谈企业价值:在于为国家和社会做出价值

  2016年第二季度,京东扭亏为盈,有媒体评论说,这次的盈利对京东具有里程碑式的意义,这不仅仅是运营能力的体现,更是规模效应开始显现的结果。

  刘强东:我并不想人为地逼着我们的团队去赚钱,我希望一切都是自然的,我始终认为,只要把用户体验做好了,成本效率达到极致了,盈利一定是个很自然的过程。

  我觉得咱们过去30年,社会上有一种导向非常不好,衡量企业家的成功标准,就是看你赚了多少钱,你赚钱了,你就是牛,就是成功者,就会有无数人崇拜你;你要是亏损,或者利润很少,你就是不行,就是二流货色。

  我认为在赚钱之外,利润之外,我们还应该看看这家企业经营的背后,真正为这个国家和社会做了哪些贡献。京东公司的价值就在于用最新的技术和智慧,不断降低行业的运营成本,提高商品流通效率,成为中国整个商业的基础设施提供商,为员工、为行业、为社会创造价值。




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发表于 2017-2-4 19:42:44 |显示全部楼层
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发表于 2017-2-4 22:12:44 |显示全部楼层
任正非说:所以京东就是个不入流的公司

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yewsxrtrt  任正非鄙视人家京东,去年还定向挖角,挖了京东好几百人,太卑鄙了。 华为针对战略合作方京东建立秘密项目,展开大规模定向人才挖掘? http://bbs.c114.net/thread-882936-1-1.html  详情 回复 发表于 2017-2-4 22:57

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发表于 2017-2-4 22:57:50 |显示全部楼层
jonas19861202 发表于 2017-2-4 22:12
任正非说:所以京东就是个不入流的公司

任正非鄙视人家京东,去年还定向挖角,挖了京东好几百人,太卑鄙了。

华为针对战略合作方京东建立秘密项目,展开大规模定向人才挖掘?
http://bbs.c114.net/thread-882936-1-1.html

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tempttt  这是说谁呢?问问你家主子  详情 回复 发表于 2017-2-4 23:28

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发表于 2017-2-4 23:28:26 来自手机 |显示全部楼层
yewsxrtrt 发表于 2017-2-4 22:57
任正非鄙视人家京东,去年还定向挖角,挖了京东好几百人,太卑鄙了。

华为针对战略合作方京东建立秘密 ...

这是说谁呢?问问你家主子
IMG_20170204_233444.png

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lyrdvwr  在华为水军眼里:任正非向中兴看齐了,天天拿中兴跟华为比,中兴倒闭,华为也倒闭?怎么不跟腾讯和苹果比?不要脸的菊花水军。  详情 回复 发表于 2017-2-4 23:51

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发表于 2017-2-4 23:51:51 来自手机 |显示全部楼层
tempttt 发表于 2017-2-4 23:28
这是说谁呢?问问你家主子

在华为水军眼里:任正非向中兴看齐了,天天拿中兴跟华为比,中兴倒闭,华为也倒闭?怎么不跟腾讯和苹果比?不要脸的菊花水军。

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zgq_hh  这你就说错了。所谓两个人被老虎追,我不需要跑过老虎,我只需要跑过另外一个人就行了,那个人就保证死在我前面。你们26一群狗天天盯着华为咬不就是因为华为比你26跑的快吗?也从没见你们盯着两桶油、三大运营商、四  详情 回复 发表于 2017-2-8 21:14

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发表于 2017-2-5 08:54:09 |显示全部楼层

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发表于 2017-2-5 10:37:04 |显示全部楼层
据说菊花立了一个大胜在德的碑,但是感觉干的好像不是一回事

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lyrdvwr  好像在华为深圳总部的培训楼那里,不过华为员工都讽刺华为大胜靠缺德。  详情 回复 发表于 2017-2-5 11:33

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发表于 2017-2-5 10:54:54 |显示全部楼层
但愿真如此

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发表于 2017-2-5 11:33:21 来自手机 |显示全部楼层
banzhuanjia 发表于 2017-2-5 10:37
据说菊花立了一个大胜在德的碑,但是感觉干的好像不是一回事

好像在华为深圳总部的培训楼那里,不过华为员工都讽刺华为大胜靠缺德。

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tempttt  果然是外人。什么时间叫培训楼了?  详情 回复 发表于 2017-2-5 20:32
憨态可掬  你60岁以后誰养你,脑子好用不。你的养老金是工作时候自己挣,60退休后社保出,谁能拿走你的养老金。  详情 回复 发表于 2017-2-5 15:20

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发表于 2017-2-5 15:20:17 来自手机 |显示全部楼层
lyrdvwr 发表于 2017-2-5 11:33
好像在华为深圳总部的培训楼那里,不过华为员工都讽刺华为大胜靠缺德。

你60岁以后誰养你,脑子好用不。你的养老金是工作时候自己挣,60退休后社保出,谁能拿走你的养老金。

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lyrdvwr  在华为,员工35岁就老得掉渣了,任正非就想方设法的赶人了,被华为榨干了的华为被淘汰员工能活过60岁就算不错了。  详情 回复 发表于 2017-2-5 16:56

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发表于 2017-2-5 15:20:41 |显示全部楼层
企业文化不同,适合就好

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发表于 2017-2-5 16:56:23 来自手机 |显示全部楼层
憨态可掬 发表于 2017-2-5 15:20
你60岁以后誰养你,脑子好用不。你的养老金是工作时候自己挣,60退休后社保出,谁能拿走你的养老金。

在华为,员工35岁就老得掉渣了,任正非就想方设法的赶人了,被华为榨干了的华为被淘汰员工能活过60岁就算不错了。

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憨态可掬  你妈你爸才活不过60吧,整天吃糠咽菜没过过一天好日子,被你这个不学无术孩子气死。 天天诅咒华为人,你不得好死,早晚进局子,因为缺德。  详情 回复 发表于 2017-2-7 22:22

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家园IDC信息安全卫士

发表于 2017-2-5 19:44:39 |显示全部楼层
在华为,是卖命换钱,只能干几年。干久了,人就要么死掉,要么变态了。

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youai  我也想拿命换钱,可惜没机会了  发表于 2017-2-6 12:34

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家园原创写手

发表于 2017-2-5 20:07:13 |显示全部楼层
   在华为赚多少钱,在京东赚多少钱,

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发表于 2017-2-5 20:32:23 来自手机 |显示全部楼层
lyrdvwr 发表于 2017-2-5 11:33
好像在华为深圳总部的培训楼那里,不过华为员工都讽刺华为大胜靠缺德。

果然是外人。什么时间叫培训楼了?

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发表于 2017-2-7 21:43:09 |显示全部楼层
大学创业就是这样

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发表于 2017-2-7 22:22:20 来自手机 |显示全部楼层
lyrdvwr 发表于 2017-2-5 16:56
在华为,员工35岁就老得掉渣了,任正非就想方设法的赶人了,被华为榨干了的华为被淘汰员工能活过60岁就算 ...

你妈你爸才活不过60吧,整天吃糠咽菜没过过一天好日子,被你这个不学无术孩子气死。

天天诅咒华为人,你不得好死,早晚进局子,因为缺德。

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sitxw  动不动问候别人家人,素质真高!  详情 回复 发表于 2017-2-8 19:12

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发表于 2017-2-8 19:08:25 |显示全部楼层
据说菊花立了一个大胜在德的碑,但是感觉干的好像不是一回事

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发表于 2017-2-8 19:12:33 |显示全部楼层
本帖最后由 sitxw 于 2017-2-8 19:12 编辑
憨态可掬 发表于 2017-2-7 22:22
你妈你爸才活不过60吧,整天吃糠咽菜没过过一天好日子,被你这个不学无术孩子气死。

天天诅咒华为人, ...

动不动问候别人家人,品德真高!

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憨态可掬  对待流氓无赖仁慈就是傻x。骂他是轻的,诅咒他八辈祖宗没有教育好他,整天跑这里装疯卖傻诅咒华为人。26就是典型的上梁不正下梁歪,拉不出屎赖地球引力不够。  详情 回复 发表于 2017-2-8 23:19
Desla的马甲  他骂的是一只拿钱发帖的职业五毛,而且是用恶意造谣,断章取义,真假混杂,角色扮演这些下三滥的手法的职业五毛狗,而且是一只叫不醒的装睡的狗。对这种下贱无赖讲道德就是对善良的人餐人气。 我支持这样以其人之道  详情 回复 发表于 2017-2-8 20:55
红脸的爷爷  嗯,还是诅咒华为员工短命的人品德比较高。  详情 回复 发表于 2017-2-8 19:24

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